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Incentivi dall’Inps per i datori di lavoro che assumo giovani e donne

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Lucia Gargiulo

di Lucia Gargiulo*

Nasce un  fondo di 230 milioni per i datori di lavoro che assumono giovani under 29 anni e donne indipendentemente dall’età anagrafica. Il  17 ottobre  2012 è stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale il  Decreto del Ministero del Lavoro e delle politiche sociali, con cui si stanziano circa 230 milioni di euro per le assunzioni di giovani fino a 29 anni e di donne indipendentemente dall’età anagrafica. In un momento così delicato per la nostra economia, come quello attuale, il Fondo avrà il compito di finanziare una serie di misure, sotto forma di incentivi alle assunzioni relative ai rapporti di lavoro, stabilizzati o attivati entro il 31 marzo 2013

Gli incentivi sono così suddivisi:

IMPORTO INCENTIVO: € 12.000,00    
Requisiti e condizioni da rispettare:
a) giovani fino a 29 anni e donne senza limiti di età;
b) contratti in essere o cessati da non più di 6 mesi.
Il contributo di 12 mila euro, viene riconosciuto, fino ad un massimo di dieci contratti per ciascun datore di lavoro, che ha trasformato dei contratti a tempo determinato di giovani under 29 e di donne, in contratti a tempo indeterminato, nonché all’incentivazione delle stabilizzazioni, con contratto a tempo indeterminato, di giovani e donne, con contratto di collaborazione coordinata e continuativa, anche nella modalità di progetto, o delle associazioni in partecipazione con apporto di lavoro.

IMPORTO INCENTIVO: € 3.000,00
Un incentivo di 3 mila euro invece è riconosciuto a quel datore di lavoro per ogni assunzione a tempo determinato full time di durata non inferiore ai 12 mesi, di giovani fino a 29 anni e di donne, indipendentemente dall’età anagrafica, fino ad un massimo di dieci contratti per ciascun datore di lavoro, avvenuta a partire dal 17 ottobre 2012, fino al 31 marzo 2013.
Tale incentivo può essere elevato fino a: € 4.000,00 e 6.000,00
IMPORTO INCENTIVO : € 4.000,00
Un incentivo di 4 mila euro, quando la durata del contratto a tempo determinato supera i 18 mesi, per le assunzioni a tempo determinato effettuate dal 17 ottobre 2012 e fino al 31 marzo 2013.
IMPORTO INCENTIVO: € 6.000,00
Un incentivo di 6 mila euro, se la durata del contratto a tempo determinato supera i 24 mesi per le assunzioni a tempo determinato effettuate dal 17 ottobre al 31 marzo 2013.
Si affida all’I.N.P.S. il compito  di gestire il finanziamento per la misura e la corresponsione degli incentivi. Per ogni domanda inviata, (procedura telematica), l’I.N.P.S., assegnerà un numero di protocollo informatico in base all’ordine cronologico di arrivo. L’incentivo sarà corrisposto in un’unica soluzione, naturalmente  se si è in presenza di tutti i requisiti richiesti e nel limite dei fondi disponibili.

* Consulente del Lavoro, componente Consiglio Provinciale Associazione Consulenti

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