Imprese e lavoro: Rosario Fiorentino suona un campanello d’allarme…

Emergenza lavoro. Mentre il Governo è alle prese con il piano di riforma predisposto dal Ministro Fornero che prevede una sostanziale modifica dell’art. 18 che disciplina e garantisce i rapporti di lavoro, in Costiera il leader del Movimento “Insieme per Sorrento” Rosario Fiorentino suona il campanello d’allarme sulla crisi occupazionale connessa al settore del turismo e chiama in causa gli operatori turistici che avrebbero ridotto in modo consistente il rinnovo dei contratti per la stagione 2012 ormai alle porte. Cominciamo col dire che per fortuna c’è qualche amministratore pubblico che si preoccupa di lavoro e di problemi connessi visto che nei Comuni peninsulari si registra un oggettivo deficit di interesse sui temi socio-economici e sui riflessi che, politiche nazionali e locali, producono sull’economia locale. L’iniziativa di Fiorentino ha quindi il merito da un lato di accendere i riflettori su un tema che tocca da vicino il mondo delle imprese e quello dei lavoratori stagionali, dall’altro di proporsi nel pieno del dibattito nazionale sulla riforma del lavoro e sulla tutela dei diritti dei lavoratori. Fiorentino ha formalizzato la richiesta al sindaco di Sorrento di confrontarsi sul tema in consiglio comunale e questo è sicuramente è un fatto positivo perchè induce gli attori amministrativi quantomeno a riflettere sul problema e a sviluppare un ragionamento sui problemi che determinate scelte provocano su un territorio comunque considerato tra quelli “benestanti” se vogliamo mutuare dal lessico popolare una terminologia a “immediata percezione“. Se facciamo mente locale l’unico, serio e qualificato interessamento sul tema sviluppo-occupazione-lavoro in Penisola Sorrentina avviene ad opera dell’OBI, l’Osservatorio Banche e Imprese che, da qualche anno a questa parte grazie all’interessamento di Gaetano Mastellone, accende i riflettori sull’andamento dell’economia peninsulare con particolare riferimento al comparto turistico. Sull’argomento lavoro, occupazione, sviluppo e competitività di territori e imprese registriamo invece un silenzio imbarazzante da parte delle più alte espressioni politiche del territorio che sembrano in tutt’altre faccende affaccendate! Probabilmente non hanno i numeri per affrontare l’argomento e si dilettano a discettare di tutt’altro! Veniamo al merito della questione per fare una valutazione che possa anche fungere da stimolo alla discussione tra quanti hanno a cuore le sorti illustre e progressive del Paese, l’Italia, ma anche più specificamente quelle della Penisola Sorrentina. La discussione in atto a livello nazionale sul tema del lavoro sicuramente è attuale e necessaria, ma a nostro avviso non può ridursi soltanto a creare le condizioni più favorevoli al mondo delle imprese per gestire i rapporti di lavoro a proprio uso e consumo. Questo perchè siamo convinti che non possano esistere sul mercato “imprese senza lavoratori” e “lavoratori senza imprese“. Se si parte questo ragionamento ci rendiamo conto che prima di discutere del lavoro occorre confrontarsi su che cosa significa fare impresa, essere imprenditori. Dopodichè è naturale, ovvio, scontato, ragionare di lavoratori, cioè della parte produttiva, di chi attraverso il lavoro, cioè la professionalità, le capacità, la passione riesce a trasformare l’intuito e l’intraprendenza imprenditoriale in prodotto, servizio e quanto altro significa profitto, cioè reddito e quindi business. Si può fare impresa senza i lavoratori, senza chi è in grado di concretizzare l’idea imprenditoriale e soddisfare l’investimento ad esso connesso? Nel settore del turismo, soprattutto oggi, stanno velocemente cambiando le regole del mercato e per tutti, imprenditori, manager e lavoratori c’è da fare i conti con nuove esigenze e diverse domande che devono essere soddisfatte. A fronte di un albergo che abolisce il servizio di cucina con annessi e connessi non è possibile arroccarsi in difesa di un’attività che necessariamente deve fare i conti con la concorrenza per concentrarsi al meglio sulla propria vocazione naturale che è quella dell’ospitalità. La ristorazione, di conseguenza, dovrebbe coerentemente risultare un settore in crescita perchè comunque gli ospiti di un albergo devono consumare i pasti e quindi si presuppone che si sviluppi un incremento dell’attività ristorativa. Sicuramente su questo aspetto occorre approfondire il ragionamento che può ulterioremente svilupparsi proprio in rapporto alla tipologia di accoglienza ristorativa che siamo in grado di assicurare ai turisti, italiani e stranieri. Insomma: ci sono tendenze di mercato che nessun buon imprenditore può sottovalutare o, peggio, trascurare, anche se è possibile ridurre al minimo le conseguenze negative connesse a determinate scelte sul piano occupazionale. Non ci vogliamo dilungare oltre sull’argomento perchè sono tanti e tali i ragionamenti da farsi che ci auguriamo di aver suscitato un interesse in chi, per passione o per professione, è chiamato direttamente in causa. Ora ci sono da fare valutazioni molto serie ed importanti per sviluppare un approccio coerente e costruttivo al problema. Tutto dipende però da come viene recepito il ragionamento da parte dei diversi protagonisti della partita, inclusi gli amministratori locali. Solo così possiamo auspicare che si animi un sano confronto e che ognuno possa esprimere la propria opinione su un tema che, per la Penisola Sorrentina, resta meritevole di un generale interesse da parte delle forze socio-politiche ed economiche del territorio in cui viviamo e operiamo. E perchè non appaia che, in fin dei conti, una classe dirigente si premuri soltanto di occuparsi dei propri e degli altrui affari (quelli,cioè, del proprio stretto entourgae) e concespisca l’amministrazione pubblica solo alla stregua di un esercizio esclusivo di potere e di sollazzo!

Documento Rosario Fiorentino

 http://video.repubblica.it/dossier/articolo-18/giannini-se-i-tassisti-valgono-piu-della-cgil/91007/89400